7月22日-23日，公司對新員工入職進行集中培訓。
22日上午，公司黨委書記、總經(jīng)理陳華定代表公司黨委、公司全體老員工，以“融入大家庭 開始新征程”為題致歡迎詞，對新員工的加入表示熱烈歡迎。以“傳承文化 敬業(yè)創(chuàng)新”為題，分三部分為新員工講授了職場第一課：第一部分 公司的基本情況；第二部分 企業(yè)精神；第三部分：強化團隊意識，加強責任心，做最好的自己。
隨后，相關領導及職能部門負責人進行了：三標一體化管理體系與工程設計流程、人力資源管理制度與流程、財務管理制度與流程、物業(yè)管理制度與流程、安全生產(chǎn)知識培訓等內(nèi)容的集中授課；觀看社交禮儀的培訓視頻。
每位新員工在培訓總結和交流中談了體會或感受，滿滿的感受到了公司對新員工的關心、關懷和愛護。同時公司每位領導也對新員工提出了希望。
最后，陳華定寄語新員工：一是謙虛好學，勤于思考；二是腳踏實地，精益求精；三是規(guī)范言行，樹立形象。希望新員工發(fā)揚敬業(yè)、創(chuàng)新、誠信、和諧的企業(yè)精神，共同以：“成為糧食倉儲物流、干燥、糧油加工領域技術和服務的領導者；使每位員工過上高質(zhì)量的生活”為遠景，完成“我們奉獻先進的糧食倉儲物流、干燥、糧油加工等技術和服務，使客戶、股東、員工價值最大化”這個光榮的使命。
23日，由公司副總工程師葉堅帶隊，走入中糧鄭州產(chǎn)業(yè)園，深入企業(yè)現(xiàn)場，了解相關業(yè)務，熟悉工藝流程，使新員工盡快進入工作角色。
集中授課和現(xiàn)場參觀結束后，新員工進入指定的一級和二級導師專業(yè)知識的傳授，開啟新平臺的職業(yè)發(fā)展之路。
